Salah seorang pencari kerja asal Bekasi, Rina Amelia (23), mengungkapkan antusiasmenya. “Acara job fair seperti ini sangat membantu kami para fresh graduate. Saya bisa langsung bertemu dengan HRD perusahaan, menyerahkan CV, dan bahkan tadi sempat mengikuti walk-in interview di salah satu perusahaan perbankan,” ungkap lulusan Ilmu Komunikasi tersebut.
Menjawab Tantangan Pengangguran Gen Z dan Kesenjangan Keterampilan
Berdasarkan data Badan Pusat Statistik (BPS) terbaru, Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) di Indonesia memang menunjukkan tren penurunan, namun angka pengangguran di kalangan pemuda (usia 15-24 tahun) masih menjadi pekerjaan rumah yang cukup berat. Banyaknya lulusan baru yang tidak terserap oleh industri sering kali disebabkan oleh adanya skills gap atau kesenjangan keterampilan antara kurikulum pendidikan dan kebutuhan riil dunia usaha.
Untuk menjembatani masalah tersebut, Mega Bursa Kerja Nasional 2024 tidak sekadar menjadi tempat bertemunya pelamar dan perusahaan. Acara ini juga dirancang sebagai pusat edukasi karier. Pemerintah berharap ajang ini mampu menekan angka pengangguran secara signifikan sekaligus memetakan tren kebutuhan tenaga kerja di masa depan.
Fasilitas Pendukung di Area Job Fair
Selain stan perusahaan yang menawarkan pekerjaan, panitia juga menyediakan berbagai fasilitas pengembangan diri secara gratis bagi para pengunjung, di antaranya:
Leave a Reply Cancel reply